Rekapitalizācija ir process, kurā noteiktas vienības parāda un aktīvu apjoms tiek pārkārtots, lai sasniegtu finanšu mērķi. Mērķis var būt mēģinājums ierobežot nodokļu summu, kas jāmaksā par aktīviem, vai kā daļa no reorganizācijas, lai izvairītos no bankrota. Lai gan rekapitalizācijas ideja parasti tiek saistīta ar uzņēmumiem, to pašu vispārējo koncepciju var attiecināt uz bezpeļņas organizācijām, finanšu iestādēm, piemēram, bankām vai hipotēku uzņēmumiem, un pat privātpersonām.
Ir vairāki iemesli, kāpēc rekapitalizācija var būt pievilcīga iespēja. Uzņēmumiem, kas pārdod preces un pakalpojumus plašai sabiedrībai, viena motivācija būtu stiprināt uzņēmuma finansiālo ainu, gaidot paplašināšanos. Tas var ietvert kaut ko tik vienkāršu kā priekšrocību akciju opciju aizstāšanu ar obligāciju emisijām, lai samazinātu nodokļu slogu. Pārstrukturējot attiecības starp parādu un uzņēmumā pašlaik iebūvēto pašu kapitālu, iespējams, būs iespējams samazināt nākotnes saistības un novirzīt šos līdzekļus tieši paplašināšanās projektos, kas laika gaitā padarīs uzņēmumu stiprāku.
Uzņēmums var arī tikt rekapitalizēts, lai izvairītos no bankrota. Izmantojot šo lietojumprogrammu, tiek mainīts veids, kā uzņēmums tērē naudu, lai uzņēmums varētu nodrošināt līdzekļus darbības turpināšanai, līdz atkal būs iespējams gūt neto peļņu. Tas var nozīmēt izdevumu apgriešanu dažās jomās, vienlaikus palielinot tos citās, mazāku krājumu saglabāšanu, lai samazinātu kopējo nodokļu slogu, un jebkuru citu stratēģiju, kas ļaus uzņēmumam pildīt pašreizējās parādsaistības.
Bankas un cita veida finanšu iestādes var izmantot rekapitalizācijas procesu. Bankas rekapitalizācija var notikt, kad uzņēmums iegādājas vai apvienojas ar citu līdzīgu uzņēmumu. Jaunā uzņēmuma kolektīvie resursi, kā arī kolektīvās saistības tiek reorganizētas, lai jaunajai bankai būtu pēc iespējas labāka finansiālā situācija. Banku rekapitalizācija var notikt arī, cenšoties pretoties pārņemšanas mēģinājumam vai izvairīties no iespējamas bankrota vai nopietnas darbības samazināšanas.
Izmantojot jebkura veida rekapitalizācijas plānu, ir ārkārtīgi svarīgi paturēt prātā konkrētus mērķus. Lai sasniegtu šos mērķus, īstenojams plāns ietvers virkni darbību elementu, kas palīdzēs vienībai sasniegt šos mērķus loģiski progresīvās stadijās. Tie paši darbības posteņi nodrošinās arī pārbaužu un līdzsvara sistēmu, kas ļaus izvērtēt un vajadzības gadījumā koriģēt reorganizācijas procesu.