Vides stažieru darbi bieži vien ir pieejami tiem, kuri pabeidz vides grādu vai nesen. Viņi parasti nodrošina pastāvīgu pilnas slodzes darbu ar zemāku atalgojuma skalu nekā augstāki amati, taču piedāvā izcilu pieredzi, kā arī izaugsmes iespējas. Tiem, kas atbilst prasībām, dažādās jomās ir pieejami dažādi vides praktikantu darbi, sākot no zinātniski pamatotiem darbiem un beidzot ar politikas vai zemes apsaimniekošanas amatiem. Dažos pasaules reģionos visizplatītākie vides praktikantu amati ir valdībā, piemēram, aģentūrās, kuru mērķis ir uzraudzīt un īstenot vides tiesību aktus un politiku; citos reģionos privātie uzņēmumi vai bezpeļņas organizācijas var uzņemties vadību.
Līdzīgi kā stažēšanās, vides praktikantu darbi ļauj kvalificētām personām uzlabot savas prasmes un pieredzi, nopelnīt naudu un sākt plānot savu pārējo karjeru vides jomā. Vides un saglabāšanas darbs piedāvā daudz dažādu iespēju praktikantu darbiem, jo ir tik daudz ko mācīties, kā arī tikai darba rakstura dēļ. Piemēram, pētniecībai un analīzei bieži ir vajadzīgs daudz cilvēku stundu, kam vides praktikants ir lieliski piemērots. Turklāt ir tūkstošiem vides organizāciju, sākot no bezpeļņas organizācijām un beidzot ar valsts aģentūrām, kas bieži vien ir vairāk nekā gatavas apmācīt cilvēkus, kuri vēlas mācīties.
Daudzās pasaules vietās valdības aģentūras ir daži no visizplatītākajiem vides praktikantu darba avotiem. Šīs amata vietas var piedāvāt personām, kuras spēj nokārtot pārbaudījumu, lai novērtētu savas prasmes, parasti pamatojoties uz viņu koledžas izglītību. Pēc tam stažieris var strādāt sākuma līmeņa amatā sešus mēnešus vai gadu atkarībā no aģentūras vajadzībām, pirms kļūst par tiesīgu saņemt paaugstinājumu augstākā amatā. Valdības amati bieži vien ir izdevīgi, jo tajos praktikantus bieži apvieno ar pieredzējušiem darbiniekiem; piemēram, mežsaimniecības tehniķis apmācībā varētu katru dienu strādāt kopā ar pieredzējušu mežsargu, lai papildinātu savas zināšanas.
Citus vides praktikantu darbus var atrast bezpeļņas organizācijās vai uzņēmumos, kas veic vides darbu. Lielāki uzņēmumi var retāk pieņemt darbā praktikantus, taču bezpeļņas organizācijas bieži uzskata, ka tas ir ieguldījuma vērts, jo viņiem nav jāmaksā praktikantiem daudz. Tomēr tiem, kas vēlas iegūt pieredzi, ir dažas labākas iespējas nekā bezpeļņas organizācijām. Bezpeļņas organizācijas pastāv gandrīz visu veidu vides problēmām, sākot ar notiekošo zinātnisko izpēti un analīzi, beidzot ar savvaļas dzīvnieku saglabāšanu, vides aizstāvību, kā arī dabas resursu apsaimniekošanu un zemes izmantošanas plānošanu.