Jūs varat kļūt par sastatņu darbu vadītāju, iegūstot pieredzi būvniecības uzņēmumā vai sastatņu darbuzņēmēja biznesā un paceļoties organizācijas un reģionālās sertifikācijas rindās. Lai kļūtu par sastatņu uzraugu, ir jāiegūst daudzu gadu pieredze galdniecībā un celtniecībā, jo darbam nepieciešami vadoši būvstrādnieki, kas būvē sastatņu konstrukcijas. Sastatņu uzraugi tiek nodarbināti gan lielākā biznesa ietvaros, gan paši sev līgumuzņēmumos. Ir iespējams iekļūt sastatņu nozarē, vispirms strādājot pamata celtniecībā. Tas pavērs durvis uz specializētu pieredzi, kurā jūs iegūsit sastatņu pieredzi, kas nepieciešama, lai iegūtu sertifikātus, kas atbilst visiem reģionālajiem standartiem, lai strādātu kā sastatņu uzraugs.
Vidusskolas diploms ir pamata izglītības līmenis, kas vairumā gadījumu nepieciešams, lai kļūtu par sastatņu darbu vadītāju. Galdniecības kursi, kas iegūti kopienas koledžās un profesionālajās skolās, var palīdzēt uzlabot personīgo kvalifikāciju darbam. Lielākajai daļai sastatņu strādnieku profesionālā izaugsme tiek iegūta, izmantojot pieredzi un apmācību darba vietā. Dažās jomās ir iepriekš noteikts ceļš, lai sasniegtu sertifikācijas līmeni, kas nepieciešams, lai kļūtu par sastatņu vadītāju, sākot ar mācekļa posmu.
Sastatņu sertifikācijas standarti parasti prasa iegūt noteiktu pieredzes stundu skaitu un nokārtot testu, kas aptver pamatzināšanas un drošības standartus. Sastatņu būvētāji mācekļi vispirms strādā sastatņu uzraugu vadībā un uzraudzībā. Kad ir iegūts pietiekami daudz stundu un ir nokārtoti testi, sastatņu būvētājs var sasniegt ceļveža līmeņa statusu. No šejienes ir iespējams kļūt par sastatņu uzraugu un instruēt citus strādniekus.
Darba stāžs uzņēmumā nosaka arī to, cik ātri jūs varat kļūt par sastatņu uzraugu. Pat ja jums ir augstākā līmeņa sertifikācija, kas nepieciešama reģionā, joprojām var būt daudzi citi, kuriem ir lielāka pieredze nekā jums, kas gaida, lai kļūtu par uzņēmuma vadītāju. Šādos gadījumos ir iespējams atzarot un sākt slēgt apakšlīgumus sev kā sastatņu uzraugam. Pēc tam jūs algotu savus strādniekus un atrastu savus līgumdarbus.
Darba vietā sastatņu uzraugs ir atbildīgs par to, lai konstrukcijas būtu pareizi un droši saliktas. Pats darbs galvenokārt ir roku darbs, un to var ietekmēt sezonāli atkarībā no laikapstākļiem. Sastatnes tiek izmantotas gan ēku celtniecībā, gan posmu montāžā. Kad konstrukcija ir uzbūvēta vai pasākums ir pabeigts, sastatņu komandas uzdevums ir arī nojaukt un noņemt visus atlikušos sastatņu mezglus.