Ciešie korporācijas plāni ir iepriekš noslēgti līgumi, kas dod iespēju pārdzīvojušajiem akcionāriem iegādāties mirušā akcionāra apgrozībā esošās akcijas. Vairumā gadījumu līgumā būs paredzēti pirkuma veikšanai nepieciešamie soļi, tostarp formula akciju skaita noteikšanai, ko var iegūt katrs no pārdzīvojušajiem akcionāriem. Šis noteikums palīdz nodrošināt nemainīgu akciju līdzsvaru starp akcionāriem.
Nav nekas neparasts, ka akcionāri, kuri vēlas izveidot ciešu korporācijas plānu, šo uzdevumu veic ar dzīvības apdrošināšanas polises noformēšanu. Ir divi galvenie politikas veidi, ko var izveidot, lai palīdzētu slēgt korporācijas plānu. Individuālais akciju pirkšanas plāns paredz, ka katrs akcionārs maksā tādu prēmijas daļu, kas tiek uzskatīta par reprezentatīvu katra atsevišķa akcionāra kopējā akciju skaitam. Šis plāns mēdz darboties ļoti labi, ja akcionāru skaits ir salīdzinoši neliels.
Otra apdrošināšanas polises struktūra būtu korporācijas akciju iegādes plāns. Bieži strādā, ja korporācijai ir liels akcionāru skaits, ar katru akcionāru saistītās prēmijas maksā korporācija. Polises vērtību nosaka pēc formulas, kas izmantota katras emitētās akcijas garantētās vienības cenas noteikšanai. Kad akcionārs nomirst, sabiedrība faktiski izmanto apdrošināšanas segumu, lai atpirktu akcijas par saskaņoto vienības cenu un pēc tam piedāvātu tās pārdošanai pārdzīvojušajiem akcionāriem.
Ja abi apdrošināšanas seguma veidi ir saistīti ar ciešu korporācijas plānu, prēmijas nevar atskaitīt kā uzņēmējdarbības izdevumus. Tomēr uz visiem ienākumiem, kas gūti no nāves pabalstiem, kas saistīti ar polisēm, nav jāmaksā nodokļu saistības. Tas palīdz nodrošināt, ka pārdalīto akciju saņēmējiem par akciju iegādi nerodas nekāda veida sods.
Ciešs korporācijas plāns var būt lieliska stratēģija, ja akcionāri izvēlas saglabāt finansiālās intereses uzņēmumā izvēlētā investoru grupā. Šī pieeja palīdz nodrošināt, ka ārējie subjekti nevar mēģināt iegādāties nesen miruša akcionāra kontrolētās akcijas un likt pamatus pārņemšanas mēģinājumam. Ciešs korporācijas plāns var arī palīdzēt saglabāt zināmu stabilitātes pakāpi laikā, kad uzņēmumam, iespējams, būs jāpielāgojas galvenā akcionāra nāvei.