Analītikas direktors veic dažus svarīgus pienākumus organizācijā. Lai gan amata nosaukums dažādās organizācijās var atšķirties, galvenā loma joprojām ir diezgan līdzīga. Strādājot, lai vadītu analītikas komandu sadarbības vidē, parasti analītikas viceprezidenta vadībā, direktors izmantos spēcīgas statistikas un analītiskās prasmes, lai analizētu datus no vairākiem avotiem. Pēc datu analīzes pabeigšanas viņš vai viņa pārvērš rezultātus darbībās, kas organizācijai jāveic, un pēc tam paziņos šos konstatējumus un ieteikumus atbilstošo nodaļu vadītājiem. Turklāt amatam būs nepieciešama jaunāko un vecāko analītiķu uzraudzība, un dažos gadījumos tas var ietvert uzņēmējdarbības attīstības aktivitātes.
Parasti analītikas direktors analizēs datus tādās jomās kā mārketings, pārdošana un produktu attīstība. Bieži vien direktors ir atbildīgs par starpfunkcionāliem projektiem, pārvalda attiecības starp departamentu ekspertiem un analītikas ekspertiem, vienlaikus nodrošinot projekta atbilstību organizatoriskajiem mērķiem. Organizācijās, kas klientiem nodrošina uz datiem balstītus produktus un pakalpojumus, analītikas direktors bieži būs atbildīgs par klientu izglītošanu par to, kā izmantot uzņēmuma produktus vai pakalpojumus, lai gūtu ieskatu viņu darbībā. Tāpat direktors var būt atbildīgs par jaunu klientu piesaisti, bieži strādājot kā daļa no biznesa attīstības komandas, kur ir nepieciešams demonstrēt analītiskās spējas.
Analītikas direktors būs pabeidzis vismaz bakalaura grādu kvantitatīvā studiju jomā, piemēram, statistikā, ekonomikā vai matemātikā. Dažas organizācijas dos priekšroku maģistra grāda iegūšanai kvantitatīvā jomā. Analytics direktori izmantos šo izglītības pieredzi, lai apkopotu un interpretētu datu rezultātus, ko viņi var izmantot, lai sniegtu ieteikumus organizācijas stratēģijai. Regulāri izmantojamās prasmes ietver datu un informācijas analīzi, tendenču prognozēšanu, praktisku ieskatu noteikšanu un ar veiktspēju saistīto metrikas izsekošanu. Citi pienākumi var ietvert sadarbību ar analītikas viceprezidentu, lai izstrādātu un ieviestu datu analīzes risinājumus.
Gan pieredze, gan intīmas zināšanas par vairākām statistikas programmatūras programmām, piemēram, SPSS, ir ļoti svarīgas, lai analītikas direktors varētu efektīvi veikt savu darbu. Excel ir vēl viena programma, ar kuru viņam vai viņai jāspēj prasmīgi manipulēt, lai analizētu datus un sagatavotu prezentāciju diagrammas. Kopumā amata mērķis ir izmantot datu analīzi, lai efektīvi definētu risinājumus, kas nodrošinās ieguldījumu atdevi. Lai to izdarītu, ir nepieciešama kvalificēta vadība un uzņemties vadošo lomu organizācijā.