Persona, kas vēlas kļūt par naftas un gāzes urbšanas rūpnīcu, parasti sāk kā māceklis takelāžas komandā un strādā šajā amatā. Naftas un gāzes uzņēmumiem parasti ir zemas prasības sākuma līmeņa darbam, piemēram, vidusskolas diploms un derīga autovadītāja apliecība. Ar darba pieredzi personāls var strādāt augstākos amatos, nodrošinot lielāku atalgojumu un paaugstināšanu, kā arī lielāku piekļuvi pabalstiem.
Darbam naftas un gāzes nozarē var būt nepieciešams ceļot, dažreiz uz attālām vietām, kā arī stacijām ārzonas platformās, lai sniegtu pakalpojumus apkalpēm. Personai, kura vēlas kļūt par derrikhandu, vajadzētu sagatavoties ceļojumam tālu no mājām un, iespējams, ierobežotam kontaktam ar draugiem un ģimeni dažos gadījumos. Darbs prasa arī augstu fiziskās sagatavotības pakāpi un toleranci pret skarbiem apstākļiem, piemēram, ārkārtēju karstumu.
Naftas un gāzes uzņēmumi regulāri uzskaita savus darba piedāvājumus. Ikviens, kurš plāno kļūt par derrikhandu, var meklēt darba piedāvājumus un pieteikties uz pieejamām sākuma līmeņa amatiem. Uzņēmums parasti veic interviju, lai noteiktu, vai pretendents ir piemērots, un var lūgt pierādījumus par fizisko sagatavotību darbam. Ja uzņēmumam pretendents patīk, tas var pagarināt darba piedāvājumu. Uzdevumi var atšķirties, un dažos gadījumos pretendenti var pieprasīt darba uzdevumus noteiktās jomās.
Mācoties darbā kā sākuma līmeņa darbiniekam vai māceklim, ir svarīgi pievērst uzmanību vadītājiem, īpaši apspriežot drošības jautājumus. Kad cilvēki iegūst vairāk pieredzes, viņi var uzņemties sarežģītākus uzdevumus. Galu galā viņus var norīkot skatīties un beidzot pārņemt pienākumus Derikhenda pozīcijā. Pēc tam, kad kāds ir kļuvis par urbēju, darbs ietver palīdzību urbējam ar urbšanas šķidrumu un ar urbi saistīto līniju kontroli.
Personai, kura vēlas kļūt par derrikhandu, pirms darba meklēšanas vai sākuma līmeņa darbinieka apmācības var būt noderīgi iegūt drošības sertifikātus. Tie var ietvert apmācību par drošības jostām, augstu darbu, pirmās palīdzības sniegšanu un naftas un gāzes ārkārtas situāciju risināšanu. Šīs kvalifikācijas var padarīt darba pretendentu pievilcīgāku un noderēs, kad cilvēki gatavojas paaugstināt amatā. Parasti priekšroka tiek dota cilvēkiem ar lielāku apmācību, jo īpaši, ja apmācība parāda, ka naftas un gāzes darbinieki ir apņēmušies turpināt apmācību par drošību, lai strādātu pēc iespējas drošāk un efektīvāk.