Atslēgas personu apdrošināšana ir noteikta veida dzīvības apdrošināšanas polise, ko uzņēmums noslēdz vienam no saviem darbiniekiem un kurā uzņēmums ir ieguvējs šī darbinieka priekšlaicīgas nāves gadījumā. Šis apdrošināšanas veids ir salīdzinoši jauna parādība, taču ir izpelnījusies lielu atzinību un to mudina daudzi stratēģiskie konsultanti. Dzīvības apdrošināšana būtībā ir sistēma, saskaņā ar kuru apdrošināšanas atlīdzības saņēmējam tiek izmaksāta noteikta naudas summa gadījumā, ja apdrošinātā persona mirst. Lielākā daļa dzīvības apdrošināšanas kompāniju piedāvā seguma veidu galvenajām personām, jo mūsdienu biznesa pasaulē tas ir kļuvis arvien pieprasītāks.
Tas, kuru tieši uzņēmums vēlas segt ar galveno personu apdrošināšanu, ir atkarīgs no uzņēmējdarbības veida un tā darbiniekiem. Daudzās partnerībās dibinātājiem ir izšķiroša nozīme uzņēmuma panākumos, tāpēc apdrošināšanās pret viena vai vairāku partneru zaudēšanu ir gudrs biznesa solis. Dažiem uzņēmumiem visu vadības komandu var uzskatīt par grūti nomainīt, tāpēc apdrošināšanu var iegādāties katram komandas dalībniekam. Dažos uzņēmumos var būt arī zemāka līmeņa darbinieki, kuri ir izveidojuši personiskus sakarus ar lielākajiem izplatītājiem vai klientiem, kuru zaudēšana varētu maksāt šiem klientiem.
Daudzi aizdevēji pirms naudas aizdošanas uzņēmumam pieprasa, lai uzņēmums noslēdz galveno personu apdrošināšanu cilvēkiem, kurus viņi uzskata par svarīgiem. Šādā gadījumā apdrošināšanas prēmijas parasti ir jāmaksā uzņēmumam, bet aizdevējs ir norādīts kā labuma guvējs, lai, ja izšķirošā persona nomirst, banka varētu iekasēt daļu, ja ne visu, no kapitāls, ko viņi sākotnēji ieguldīja. Daudzi uzņēmumi izvēlas veikt papildu apdrošināšanu, nekā to pieprasa aizdevēji, norādot sevi kā labuma guvēju par summu, kas pārsniedz aizdevēja prasības.
Naudu no šī seguma var izmantot, lai samaksātu par daudzām dažādām lietām. Viens no izplatītākajiem izmantošanas veidiem ir uzņēmuma akciju atpirkšana no mirušā mantojuma. Īpaši dibinātāja vai vairākuma turētāja nāves gadījumā tas var būt ļoti svarīgi, lai palīdzētu uzņēmumam saglabāt kontroli pār savu likteni. Maksājumus var izmantot arī, lai samaksātu uzņēmumam, kas meklē darbiniekus, lai atrastu piemērotu aizstājēju zaudētajam darbiniekam, segtu izdevumus, kamēr uzņēmums pielāgojas zaudējumiem, vai lai segtu zaudēto naudas plūsmu no klientiem, kuri aiziet, zaudējot galveno darbinieku.
Papildus dzīvības apdrošināšanas iegādei daudzi uzņēmumi iegādājas arī invaliditātes apdrošināšanu kā daļu no galvenās personas apdrošināšanas. Tas palīdzēs segt īslaicīgus produktivitātes zudumus svarīga darbinieka rehabilitācijas laikā. Segums var svārstīties no USD 25,000 1 ASV dolāru (USD) līdz vairāk nekā USD XNUMX miljonam — atkarībā no vairākiem iesaistītajiem faktoriem. Īpaši gadījumos, kad apdrošināšanu paredzēts izmantot akciju atpirkšanai, polise būs bieži jāpārskata, lai nodrošinātu, ka maksājums būs pietiekams, lai segtu visus izdevumus galvenās personas nāves gadījumā.
SmartAsset.