Kopējā plānošana ir biznesa plānošanas pieeja, kurā tiek ņemta vērā ilgtermiņa perspektīva un uzņēmums tiek skatīts kopumā, nevis atsevišķu daļu atlase. Vienkāršā piemērā automobiļu ražotājs, kas veic kopējo plānošanu, domā 12–18 mēnešus nākotnē un ņems vērā visas uzņēmuma nodaļas, nevis koncentrējas uz konkrētiem modeļiem vai nodaļām. Šī pieeja var samazināt izmaksas un padarīt uzņēmuma darbību efektīvāku.
Cilvēki, kuri izstrādā kopējās plānošanas stratēģiju, vispirms izstrādā prognozes par piedāvājumu un pieprasījumu nākotnē. Tie ir saskaņoti, lai pārvaldītu uzņēmuma produkciju. Uzņēmums var kontrolēt pieprasījumu, mainot cenas, izmantojot lietus pārbaudes un izmantojot citas taktikas, lai palielinātu vai samazinātu pieprasījumu noteiktā periodā. Lai nodrošinātu, ka piedāvājums atbildīs pieprasījuma vajadzībām, preces tiek pasūtītas savlaicīgi, un uzņēmuma uzdevums ir pasūtīt personālu, lai iegūtu vislabākās cenas, iepērkoties preces. Sarunās laikus var nodrošināt tādas iespējas kā piekļuvi atlaidēm un citiem īpašiem ieguvumiem.
Darbības izmaksas ir vēl viens faktors, ko cilvēki ņems vērā kopējās plānošanas stratēģijā. Tie ietver darbinieku atalgojumu, pieskaitāmās izmaksas un citas izmaksas, kas saistītas ar objekta uzturēšanu. Zemu izmaksu uzturēšana ar stratēģisko plānošanu var radīt lielāku peļņu. Piemēram, vienkāršas darbības, piemēram, darba maiņu maiņa, var samazināt enerģijas pieprasījumu pīķa stundās, ļaujot rūpnīcai darboties ar zemākām izmaksām.
Kopējā plānošana attiecas ne tikai uz ražošanas darbībām. Cilvēki, kas izstrādā plānu, apsver visus uzņēmuma līmeņus un nodaļas, sākot no vadītājiem līdz grāmatvedības nodaļai, lai racionalizētu uzņēmējdarbību. Tie paši plānošanas principi, ko cilvēki piemēro, kontrolējot uzņēmuma produktu piedāvājumu un pieprasījumu, var tikt piemēroti arī uzņēmumā; Piemēram, biroja preču un aprīkojuma pieprasījuma prognozēšana ļauj cilvēkiem iepriekš plānot visu, sākot no kopētāja tonera līdz biroja krēsliem, pasūtot un nomainot.
Cilvēki var izmantot aktīvu vai pasīvu kopējo plānošanas pieeju. Aktīvā pieejā cilvēki tiešāk iesaistās piedāvājuma un pieprasījuma kontrolēšanā, lai tas atbilstu uzņēmuma vajadzībām. Pasīvās pieejas ietver pieprasījuma prognozēšanu un sagatavošanos tam, kā arī uzņēmuma produkcijas stabilitātes saglabāšanu. Pasīvais plāns mēdz būt reaktīvāks, jo uzņēmumi veic tādas darbības kā darbinieku atlaišana un īslaicīgi ražošanas apturēšana, lai apmierinātu pieprasījuma kritumu, savukārt aktīvie plāni ir proaktīvi un var ietvert pasūtījumu pārvietošanu uz dažādiem periodiem un agresīvu mārketinga kampaņu izmantošanu, lai periodos piesaistītu interesi. parasti lēns pieprasījums.
SmartAsset.