Gandrīz visās nozarēs kvalificētiem kandidātiem būs pieejamas mehāniskās praktikantes, lai gan konkrētie darba pienākumi, kā arī kandidātam nepieciešamā kvalifikācija var ievērojami atšķirties. Dažos no šiem darbiem kandidātam būs nepieciešams koledžas grāds, savukārt citos kandidātam var būt tikai vidusskolas diploms vai līdzīga kvalifikācija. Mehāniskā praktikanta darbi var būt no smagā aprīkojuma mehāniķa amatiem līdz gaisa kuģu vai kuģu kuģu mehāniķim. Citi darbi var būt vairāk saistīti ar dažādu mašīnu vai amatniecības dizainu; šādiem darbiem parasti kandidātam ir jābūt koledžas grādam.
Ļoti bieži mehāniskie praktikantu darbi ir vērsti uz vienu konkrētu tehnikas veidu vai mašīnām vienā noteiktā kategorijā. Piemēram, gaisa kuģu mehāniķis tiks īpaši apmācīts diagnosticēt, remontēt vai pat būvēt dažāda veida lidmašīnas. Tomēr smago iekārtu mehāniķi var apmācīt strādāt ar daudz plašāku mašīnu kategoriju, sākot no ekskavatoriem un buldozeriem līdz konveijeriem un blīvētājiem. Jebkurā gadījumā darba kandidāts, visticamāk, iziet ilgu apmācību periodu, un mehāniskās praktikantu darbi nodrošinās šādu apmācību. Praktikants parasti piedalīsies apmācībās klasē, kā arī apmācībās darba vietā pieredzējušāka mehāniķa vadībā un uzraudzībā.
Ja kandidāta izvēlētajā karjerā viņam vai viņai ir jāiegūst koledžas grāds, mehāniskās praktikantu darbi var kļūt pieejami, kamēr students vēl mācās skolā. Šādas darbavietas var izpausties kā mācekļa prakse vai prakse, pēdējā parasti ir neapmaksāta amata vieta, lai gan daži maksās nelielu stipendiju. Mehāniskā praktikanta darbi var būt vērsti uz dizainu, un apmācāmais var attīstīt savas prasmes datorizētā rasēšanā (CAD), kā arī datorizētās ciparu vadības (CNC) apstrādē.
Dažreiz mehāniskie praktikantu darbi ir īpaši vērsti uz viena uzņēmuma vajadzībām. Piemēram, medicīnas preču uzņēmumam var būt nepieciešams apmācīt katru mehāniķi, kā izmantot iekārtas, kas ir īpaši izstrādātas, lai ražotu tikai uzņēmuma ražotās medicīnas ierīces. Tas nozīmē, ka pat pieredzējušam mehāniķim var būt nepieciešams iziet stažēšanos, lai apgūtu jaunos procesus vai operāciju protokolus. Stažieru darbu ilgums un atalgojuma skala var atšķirties atkarībā no kandidāta iepriekšējās pieredzes un izglītības; kandidāti, kas ir jauni šajā nozarē, visticamāk, sāks ar mazāku atalgojumu un izies daudz ilgāku stažēšanās periodu.