Kafijas pauze ir īss desmit līdz 20 minūšu pārtraukums no darba dienas, kura laikā ir ierasts baudīt tasi kafijas vai tējas vai nelielu uzkodu. To var saukt arī par dūmu pauzi, tējas pauzi vai pēcpusdienas tēju. Tas kalpo kā īss saviesīgs pulcēšanās un atpūtas periods, un bieži vien tā ir prasība darbiniekiem vairākos uzņēmumos vai nozarēs.
Tiek uzskatīts, ka kafijas pauze sākās Stoughtonas pilsētā Vašingtonā 1800. gadu beigās. Pilsēta turpina svinēt katru gadu Stoughton Coffee Break festivālu. Kafijas pauzes termins un prakse turpināja palielināt popularitāti 1950. gados, lielā mērā pateicoties Pan-American Coffee Bureau reklāmas kampaņai, kas mudināja cilvēkus ieturēt kafijas pauzes. Tagad tā ir ierasta ikdienas darba vietas sastāvdaļa.
Kafijas pauzes parasti notiek dažas stundas pēc ierašanās darbā, pirms pusdienu pārtraukuma. Tās var notikt arī pēcpusdienā. Darbiniekiem parasti ir jāatstāj biroji vai darba vietas un jāiet uz noteiktu atpūtas telpu vai kafejnīcu, pat ja viņi nevēlas neko ēst vai dzert. Tur viņi var baudīt tasi kafijas, tējas, sodas vai dažreiz karstās šokolādes, kā arī uzkodas no tirdzniecības automāta vai konditorejas izstrādājumus, kā arī citas iespējas. Tiem, kas vēlas smēķēt, tas jādara tam paredzētā vietā. Reizēm daži uzņēmumi nolīgs kafijas ratiņus, lai tie darbotos birojā, un noteiktā laikā darbiniekiem pārdod dzērienus un uzkodas.
Šis īsais pārtraukums ir paredzēts, lai palīdzētu darbiniekiem atsvaidzināties un dotu viņiem dažas minūtes atpūsties un relaksēties pirms atgriešanās darbā. Tas var palīdzēt padarīt darbiniekus produktīvākus un mazināt stresu. Tas arī dod viņiem dažas minūtes, lai tērzētu ar citiem darbiniekiem vai veiktu īsus tālruņa zvanus, ko viņi nedrīkst darīt, kamēr viņi strādā. Tomēr atsevišķos gadījumos darbinieki tiek mudināti nepārrunāt darba jautājumus, kamēr viņi ir pārtraukumā; viņiem ir pilnībā jāpārtrauc strādāt, lai pilnībā izbaudītu pārtraukumus.
Cits kafijas pauzes veids tiek saukts par kafijas skrējienu. Tas var notikt drīz pēc darbinieku ierašanās darbā, kad viens darbinieks var tikt nozīmēts doties uz tuvējo kafejnīcu un paņemt karstos dzērienus visiem. Tas var būt vai var nebūt sankcionēts no darba vietas.
SmartAsset.