Kāda ir nodarbinātības un iedzīvotāju skaita attiecība?
Īsā atbilde
Nodarbinātības attiecība pret iedzīvotāju skaitu ir mērījums, ko izmanto, lai salīdzinātu dinamiku starp kopējo strādājošo darbinieku skaitu vai darbiniekiem, kuriem ir kāda veida nodarbinātība pretstatā kopējam strādājošo skaitam attiecīgajā reģionā. Tas nozīmē, ka nodarbinātības attiecība pret iedzīvotāju skaitu cenšas atrast nodarbinātības līmeni vai bezdarba līmeni noteiktā ģeogrāfiskā vietā, aprēķinot statistiku, kas iegūta šādas nodarbinātības un iedzīvotāju skaita attiecības piemērošanas laikā. Viens no faktiem, ko var atšifrēt pēc šī modeļa piemērošanas, ir noteikšana par to, vai iegūtie skaitļi pierāda, ka ekonomika darbojas tā, kā vajadzētu, radot pietiekami daudz darba kopējam darbaspēkam. Šis modelis parādīs arī nodarbināto procentuālo daļu, sniedzot analītiķiem priekšstatu par ekonomikas stāvokli un mērauklu iekšzemes kopprodukta (IKP) makroekonomiskā faktora mērīšanai reģionā.
Lai gan nodarbinātības attiecībai pret iedzīvotāju skaitu ir savas priekšrocības, daži kritiķi uzskata, ka šis rādītājs nesniedz precīzu nodarbināto un bezdarbnieku attiecību pret kopējo darbaspēku vairāku identificētu faktoru dēļ. Viens no minētajiem iemesliem ir fakts, ka šis pasākums aprēķinos neietver noteiktas darba ņēmēju kategorijas, tostarp tādus cilvēkus kā nereģistrēti darbinieki, tos, kuri ir izslēgti vecuma dēļ un citus. Piemēram, ievērojams skaits strādnieku ir nodarbināti kādā amatā ekonomikā, pat ja viņi nav oficiāli pārstāvēti dažādu apsvērumu dēļ. Šādiem cilvēkiem parasti maksā skaidrā naudā, un viņi joprojām sniedz ieguldījumu ekonomikā ar savu produktivitāti un patēriņu, pat ja viņi oficiāli nepastāv.
Vēl viena darba ņēmēju kategorija, kas parasti tiek izslēgta no nodarbinātības un iedzīvotāju attiecības aprēķina, ir tie, kuri ir virs vai zem mērķa demogrāfijas, bet kuri joprojām strādā un sniedz ieguldījumu ekonomikā. Papildu faktors, kas varētu negatīvi ietekmēt nodarbinātības un iedzīvotāju attiecības mērījuma piemērošanu, ir fakts, ka daži cilvēki izvēlas nestrādāt personisku iemeslu dēļ. Piemēram, daži darba ņēmēji, kuriem ir kāda veida ģimenes atbalsts vai cita veida finansējums, varētu izvēlēties atturēties no darba citā valstī, lai izveidotu ģimeni vai reģistrētos skolā, lai iegūtu augstāko izglītību.
SmartAsset.
Saistītie jautājumi
- Kādas ir Nodarbinātības aģentūras maksas?Nodarbinātības aģentūras maksa ir naudas summa, kas tiek samaksāta nodarbinātības aģentūrai, kad tā saskaņo darba devēj…
- Ko dara nodarbinātības intervētājs?Nodarbinātības intervētājs parasti strādā nodarbinātības aģentūras vai dienesta vārdā un saskaņo darba meklētājus ar po…
- Kas ir nodarbinātības izmaksu indekss?Precīzāk, katru gadu, reizi ceturksnī, starptautiskās darba organizācijas sniedz detalizētu ziņojumu, ko sauc par nodar…
- Kas ir nodarbinātības līmenis?Nodarbinātības līmenis ir to personu procentuālās daļas novērtējums, kuras dzīvo noteiktā ģeogrāfiskā reģionā un kuras …
- Kādi ir dažādi nodarbinātības speciālistu darba veidi?Nodarbinātības speciālistu joma piedāvā plašu karjeru klāstu, no kurām daudzas ir saistītas vai nu ar palīdzību indivīd…
- Kāda ir saikne starp iedzīvotāju skaitu un ekonomikas izaugsmi?Iedzīvotāju skaitam un ekonomikas izaugsmei sākumā šķiet acīmredzama saikne; bez patērētājiem ekonomikai var būt grūti …
- Ko dara nodarbinātības speciālists?Nodarbinātības speciālists palīdz cilvēkiem, kuriem nepieciešams darbs, atrast atbilstošu karjeru, iegūt apmācību, piet…
- Kas ir Himalaju trusis?Viena no vecākajām trušu šķirnēm Himalaju trusis ir saistīts ar seniem laikiem. Zināms arī kā melnais deguns, ķīniešu, …
- Kas izraisa vairākus personības traucējumus?Vairāki personības traucējumi, kas pazīstami arī kā disociatīvi personības traucējumi, ir viens no vairākiem atzītajiem…